POR FSE 2014-2020: Formazione continua – Voucher aziendali

Contributi fino a €50.000 per azienda grazie all’avviso finalizzato all’accrescimento delle competenze della forza lavoro occupata nel territorio regionale, mediante la concessione di voucher aziendali per la fruizione di corsi di formazione continua.

Dote Formazione Continua è il bando promosso da Regione Lombardia allo scopo di finanziare corsi di formazione rivolti ai dipendenti delle aziende private.

CFA, forte dell’esperienza maturata in anni di attività, offre alle aziende interessate il proprio supporto lungo tutte le fasi del processo di formazione: dalla richiesta del finanziamento all’erogazione del corso, fino al monitoraggio e alla rendicontazione del percorso effettuato.

L’erogazione dei fondi avviene tramite voucher regionali. Tutti i corsi della Dote Formazione Continua sono inseriti all’interno del Catalogo regionale.

Data di chiusura per la presentazione delle domande di voucher: 30 dicembre 2021 (prorogata al 2022, in attesa della data ultima).

Destinatari

Imprese iscritte alla Camera di Commercio di competenza;
Imprese familiari, di cui all’art. 230-bis del Codice Civile;
Enti del Terzo Settore che svolgono attività economica (organizzazioni di volontariato, associazioni di promozione sociale, enti filantropici, imprese sociali, incluse le cooperative sociali, reti associative, società di mutuo soccorso, associazioni, riconosciute o non riconosciute, fondazioni) iscritte ai registri (regionale/provinciale nelle more dell’attuazione del Registro Nazionale, ai sensi del D.Lgs. 117/2017);
Associazioni riconosciute e fondazioni che svolgono attività economica, aventi personalità giuridica e pertanto iscritte al Registro Regionale delle persone giuridiche;
Cooperative;
Liberi professionisti oppure, se esercitanti in forma associata, la relativa associazione.

Non sono ammessi i seguenti soggetti:

le Amministrazioni Pubbliche di cui all’art. 1, comma 2, del D.Lgs. 30 marzo 2011, n. 165 “Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle Amministrazioni Pubbliche” incluse nell’elenco ISTAT delle amministrazioni pubbliche inserite nel conto economico consolidato, individuate ai sensi 7 dell’articolo 1, comma 3 della legge 31 dicembre 2009, n. 196 e ss.mm. (Legge di contabilità e di finanza pubblica);
le Associazioni di rappresentanza dei datori di lavoro e dei lavoratori;
i Soggetti che erogano attività di formazione iscritti alle sez. A o B dell’Albo regionale degli operatori accreditati, Università lombarde e loro consorzi, Fondazioni ITS.

Ai sensi del presente Avviso non possono erogare servizi, nonché usufruire dell’agevolazione, le società, gli enti e singoli professionisti che, a qualsiasi titolo, prestano servizi di consulenza e assistenza tecnica a favore delle Autorità coinvolte nell’attuazione, controllo, certificazione e sorveglianza del POR FSE 2014-2020.

Beneficiari

Lavoratori dipendenti di micro, piccole, medie e grandi imprese assunti presso una sede operativa/unità produttiva localizzata sul territorio di Regione Lombardia;
Titolari e soci di micro, piccole, medie e grandi imprese con sede legale in Lombardia e iscritte alla Camera di Commercio di competenza;
Lavoratori autonomi e liberi professionisti con domicilio fiscale localizzato in Lombardia che esercitano l’attività sia in forma autonoma sia in forma associata.

Sono esclusi da questa misura:

Lavoratori con contratto di lavoro intermittente, ai sensi del D.Lgs. 81/2015;
Lavoratori con contratto di somministrazione, ai sensi del D.Lgs. 81/2015;
Tirocinanti , ai sensi della L. 99/2013;
Lavoratori con contratto di apprendistato, ai sensi del D.Lgs. 81/2015.

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